Naše zaměstnanecké benefity
Moderní výroba s vysokým stupněm automatizace
Pravidelný provoz - u nás se pracuje přesně od - do
Jistý příjem - každý měsíc máte na účtu výplatu v řádném termínu
Stabilní práce - jsme firma s nízkou fluktuací, kde zaměstnanci pracují s nadšením dlouhá léta
Dovolená 5 týdnů - po práci si zasloužíte odpočinek
Kariérní rozvoj - díky školení se můžete dlouhodobě rozvíjet a sami si zvolit své cíle v kariéře
Férová komunikace - na nic si nehrajeme a jdeme přímo k věci, pěstujeme přátelské vztahy jako jedna velká rodina
Motivační odměna za vyšší výkon a za nápady pro inovace - kdo chce, může mít vyšší výplatu
Pravidelné akce pro zaměstnance - můžete získat mnoho hodnotných dárků v soutěžích a také získáte zajímavé bonusy
Ocenění za pracovní a životní výročí našich věrných zaměstnanců
Odměna za přesčasy ve výrobě - dostanete fixní příplatek k výplatě
Obědy dotované zaměstnavatelem - výběr ze čtyř jídel, salátový bufet, denně čerstvá snídaně.
Pracovní oblečení máte ve výrobě pro vybrané pozice zdarma
Preventivní zdravotní péče – dostanete zdarma vitaminové balíčky, očkování proti chřipce, aj.
Závodní lékař - můžete zdarma využít služeb našeho závodního lékaře, který ordinuje přímo v prostorách společnosti
Navíc benefity pro management, vývoj a administrativu
Individuální jazyková výuka
Flexibilní pracovní pracovní doba a možnost home office
Chcete fér práci? Neváhejte nás oslovit!
Jak u nás probíhá výběrové řízení
1 Vyberte si pozici, která vás zaujme a kde máte dostatečnou praxi a kvalifikaci.
2 Pošlete nám svůj stručný životopis - jsme rádi, když vše v profesním životopise odpovídá skutečnosti. Budeme mít radost, když popíšete své předchozí zkušenosti. Nezapomeňte nám dát na sebe aktuální kontakt - především mobilní telefon a e-mail.
3 My se vám ozveme nejpozději do 7 dnů s dalšími kroky.
4 Výběrové řízení probíhá formou osobních pohovorů. Osobní setkání vždy preferujeme. Nepotrpíme si na formality - stačí zvolit neformální oděv. Sdělíme co nejdříve, jestli si plácneme a nebo máme různé představy.
Do výroby hledáme spolehlivé zaměstnance, které baví jejich práce a myslí i na ostatní členy týmu - umíme rozpoznat motivované lidi a tohle je cesta, která nám funguje. Otázky jsou vítané, chceme se opravdu poznat.
Výrobní pozice zvládáme většinou vybrat již při prvním kole výběrového řízení - kancelářské pozice jsou dle náročnosti pozice i vícekolové a to včetně testů a modelových situací, které odpovídají realitě budoucí práce. Máme přátelský přístup a budeme rádi, když si dáme na závěr zpětnou vazbu.
5 Nástup do zaměstnání - nebojte se, budete mít podporu od svých kolegů i nadřízeného a počítáme s časem na zaučení odpovídajícím dané pozici. Budete mít prostor nastavit si i vzájemnou zpětnou vazbu a dotazy jsou vítány!
