Poznejte, kdo jsme

Vítejte v budoucnosti automotivu! KOSTAL Connectors GmbH - organizační složka je nezávislá společnost skupiny KOSTAL, která má své hlavní sídlo v Německu a působí na mezinárodní úrovni. Hlavní činností naší divize KOSTAL Čenkov je vývoj, výroba a také prodej konektorových systémů určených pro automobilový průmysl. Mezi naše zákazníky patří přední světové firmy jako je VW, ŠKODA AUTO, BMW nebo Stellantis. 

Historie rodinné společnosti KOSTAL začíná již v roce 1912 a od roku 1927 jsme partnery v automobilovém průmyslu. Zakladatelem společnosti byl pan Leopold Kostal pocházející z Čech. Divize konektorů působí v Čenkově od roku 2009. Stále zde vznikají nové unikátní technologie na světové úrovni a naše spolehlivé produkty se snažíme neustále inovovat. Staňte se i vy součástí naší velké rodiny!

Obrázek
KOSTAL
<h3>Více o našem provozu</h3>

Nové moderní prostředí výrobního závodu překvapí 

„Tak moderní prostředí výroby jsem jinde nezažila!“, Iveta, členka týmu KOSTAL Čenkov

Nejsme nová společnost postavená na zelené louce, ale naše prostory neustále modernizujeme a v rámci pobočky Čenkov se postupně rozrůstáme. Víme, že je stále na čem pracovat - snažíme se postupně zlepšovat relaxační zóny pro naše zaměstnance na všech pracovištích.

Obrázek
KOSTAL

Kvalita je naším cílem, zlepšujeme se každým den

„Kvalita je moje práce a moje odpovědnost - stále se snažím zlepšovat efektivitu práce své i mého týmu“, Zuzana, členka týmu KOSTAL Čenkov

Kvalita je základem všech činností prováděných ve společnosti KOSTAL. Vedení společnosti oceňuje, že každý zaměstnanec přispívá svým vlastním dílem a svou osobní odpovědností k dosažení požadované kvality a 
k naplnění očekávání našich zákazníků. Každý zaměstnanec společnosti KOSTAL pracuje na základě principu politiky kvality - společně dosahujeme krátkodobých i dlouhodobých strategických cílů.

Obrázek
KOSTAL

Kvalita je náš přístup k práci a vychází z postoje celého týmu zaměstnanců

Kvalita není zdaleka jenom technickou kvalitou našich technologicky vyspělých produktů. Projevuje se odpovědným plněním specifikací, norem, legislativy nebo certifikátů. Základem úspěchu je nadšený postoj našich lidí k plnění svých úkolů. Výsledek práce našich zaměstnanců, kteří ctí odpovědnost, znamená spokojenost našich zákazníků!

Obrázek
KOSTAL

Kvalita znamená schopnost optimalizovat naše interní procesy

„Procesy rádi vylepšujeme, máme tady prostor pro rozvoj“  Jakub, člen týmu KOSTAL Čenkov 

Kvalita se nemůže zastavit - je to neustálá dynamická snaha a proces zlepšování. Je zajištěna v dlouhodobém horizontu pouze tehdy, pokud je správně kontrolována, vnímána v souvislostech a systematicky rozvíjena. Neustálý rozvoj kvalifikace našeho týmu zaměstnanců je stejně důležitý, jako neustálý rozvoj našich procesů, našich technologií a našich produktů!

Obrázek
KOSTAL

Spokojenost a potěšení našich zákazníků je výzva, kterou jsme si sami stanovili

„Mojí motivací je spokojený zákazník, který ocení, že výsledný produkt splňuje zadané požadavky", Josef, člen týmu KOSTAL Čenkov

S radostí plníme očekávání a potřeby našich náročných zákazníků. Myslíme na spokojenosti zákazníků ve všech fázích - od okamžiku, kdy je objednávka zadána, prostřednictvím vývoje produktu, při zpracování projektu, zpracování smlouvy až po finální dodání produktů. Ve chvíli, kdy je finální produkt dodaný zákazníkovi, až tehdy můžeme být všichni spokojeni.

Obrázek
KOSTAL

Automotive elektrické systémy - elektromobilita je trendem, který nás inspiruje 

„Od dětství mne fascinují technologie a jsem rád, že se zde uplatní i moje inovace“, Ladislav, člen týmu KOSTAL Čenkov

Elektrifikace mobility je globální výzvou! KOSTAL uplatňuje své špičkové know-how v našich mechatronických produktech, vytváří efektivní řešení pro elektromobilitu a vyvíjí provozní koncepty budoucnosti.

Obrázek
KOSTAL

Vyrábíme konektory od A do Z - zajišťujeme spolehlivé připojení 

„Pečlivá práce znamená kontrolu kvality a nulovou toleranci ke zmetkům“, Martin, člen týmu KOSTAL Čenkov

Společnost KOSTAL Čenkov se zaměřuje primárně na vývoj a výrobu konektorů. Produkty se na trhu odlišují od konkurence svými systémovými možnostmi, rozsahem výkonu, kompaktními rozměry, nízkou hmotností, vysokou rozmanitostí a nízkými náklady na systém.

Obrázek
KOSTAL

Dbáme prioritně na zásady bezpečnosti a ochrany zdraví při naší náročné práci 

„Bezpečnost práce je pro mne dalším důvodem, proč zde pracuji přes 10 let“  Jirka, člen týmu KOSTAL Čenkov 

Společnost KOSTAL Čenkov v úzké spolupráci se svými zákazníky vyrábí elektrické systémy a komponenty určené především pro automobilový průmysl. Vedení společnosti se snaží úspěšně minimalizovat rizika jednotlivých výrobních procesů spojených s naší výrobou.

Obrázek
KOSTAL

 

 

Jsme tým KOSTAL Čenkov - jdete do toho s námi?

Obrázek
KOSTAL tým

Těšíme se na nové parťáky do našeho férového týmu - práce je i naším koníčkem

Přidej se do našeho stabilního týmu, který tvoří přes 500 zaměstnanců a užij si přátelskou atmosféru! A nezapomeň prostudovat naše hodnoty a benefity pro zaměstnance.

Pojďme spolu tvořit automotive budoucnosti

 

Chcete fér práci? Napište nám!

Obrázek
Kostal - napište nám

Information message

Odesláním formuláře souhlasím, aby mi dali vědět z firmy KOSTAL Connectors GmbH - organizační složka, když pro mě budou mít i jinou vhodnou pozici.
 

Proč pracovat v KOSTAL Čenkov

Naše zaměstnanecké benefity

Moderní výroba s vysokým stupněm automatizace

Pravidelný provoz - u nás se pracuje přesně od - do

Jistý příjem - každý měsíc máte na účtu výplatu v řádném termínu 

Stabilní práce - jsme firma s nízkou fluktuací, kde zaměstnanci pracují s nadšením dlouhá léta 

Dovolená 5 týdnů - po práci si zasloužíte odpočinek 

Kariérní rozvoj - díky školení se můžete dlouhodobě rozvíjet a sami si zvolit své cíle v kariéře

Férová komunikace - na nic si nehrajeme a jdeme přímo k věci, pěstujeme přátelské vztahy jako jedna velká rodina

Motivační odměna za vyšší výkon a za nápady pro inovace - kdo chce, může mít vyšší výplatu 

Pravidelné akce pro zaměstnance - můžete získat mnoho hodnotných dárků v soutěžích a také získáte zajímavé bonusy 

Ocenění za pracovní a životní výročí našich věrných zaměstnanců 

Odměna za přesčasy ve výrobě - dostanete fixní příplatek k výplatě 

Obědy dotované zaměstnavatelem - výběr ze čtyř jídel, salátový bufet, denně čerstvá snídaně.

Pracovní oblečení máte ve výrobě pro vybrané pozice zdarma 

Preventivní zdravotní péče – dostanete zdarma vitaminové balíčky, očkování proti chřipce, aj.

Závodní lékař - můžete zdarma využít služeb našeho závodního lékaře, který ordinuje přímo v prostorách společnosti

Navíc benefity pro management, vývoj a administrativu

Individuální jazyková výuka

Flexibilní pracovní pracovní doba a možnost home office

 

Chcete fér práci? Neváhejte nás oslovit! 

Jak u nás probíhá výběrové řízení

 

1 Vyberte si pozici, která vás zaujme a kde máte dostatečnou praxi a kvalifikaci.

2 Pošlete nám svůj stručný životopis - jsme rádi, když vše v profesním životopise odpovídá skutečnosti. Budeme mít radost, když popíšete své předchozí zkušenosti. Nezapomeňte nám dát na sebe aktuální kontakt - především mobilní telefon a e-mail.

3 My se vám ozveme nejpozději do 7 dnů s dalšími kroky.

4 Výběrové řízení probíhá formou osobních pohovorů. Osobní setkání vždy preferujeme. Nepotrpíme si na formality - stačí zvolit neformální oděv. Sdělíme co nejdříve, jestli si plácneme a nebo máme různé představy.

Do výroby hledáme spolehlivé zaměstnance, které baví jejich práce a myslí i na ostatní členy týmu - umíme rozpoznat motivované lidi a tohle je cesta, která nám funguje. Otázky jsou vítané, chceme se opravdu poznat.

Výrobní pozice zvládáme většinou vybrat již při prvním kole výběrového řízení - kancelářské pozice jsou dle náročnosti pozice i vícekolové a to včetně testů a modelových situací, které odpovídají realitě budoucí práce. Máme přátelský přístup a budeme rádi, když si dáme na závěr zpětnou vazbu. 

5 Nástup do zaměstnání - nebojte se, budete mít podporu od svých kolegů i nadřízeného a počítáme s časem na zaučení odpovídajícím dané pozici. Budete mít prostor nastavit si i vzájemnou zpětnou vazbu a dotazy jsou vítány! 

Obrázek
KOSTAL - Jak u nás probíhá výběrové řízení


 

 

Naše férové hodnoty, kterým věříme

Obrázek
Kostal - jIstota

Jistota

Jsme stabilní zaměstnavatel, kde lidé pracují dlouhá léta a stále mají příležitosti k růstu 

Obrázek
Kostal - kvalifikace

Kvalifikace

Zvyšovat kvalitu produktů znamená začít sám od sebe, zvyšovat svou vlastní kvalifikaci díky pravidelnému školení a vzdělávání a rozvíjet celý tým

Obrázek
Respekt

Respekt

Chováme se s respektem k sobě, k zákazníkům i k životnímu prostředí

Obrázek
Budoucnost

Budoucnost

Myslíme již dnes na budoucnost a proto podporujeme inovace, kreativní myšlení i automatizaci výroby díky digitalizaci práce

Obrázek
Bezpečnost

Bezpečnost

Naší prioritou zůstává bezpečná práce a proto dodržujeme s nadšením potřebné bezpečnostní předpisy

Obrázek
Jistota

Férovost

Jsme férový zaměstnavatel, který nastavuje rovné podmínky pro všechny zaměstnance

Obrázek
Kostal - smysl

Smysl

Neustále zvyšujeme efektivitu práce a zlepšujeme procesy - výkon každého zaměstnance přispívá k dosažení firemních cílů

Obrázek
Kostal - rodina

Rodina

Stále rosteme, ale přesto si dokážeme udržet principy rodinné firmy 

Vítejte v KOSTAL Čenkov - Jak to u nás vypadá?